在商业世界中，团队合作是成功的关键。一个充满活力、积极向上的团队能够克服难关，取得卓越成就。而作为领导者或同事，我们都应该具备表达支持与鼓励的话语，这些话语不仅能提升士气，还能促进员工之间的互动和协作。

首先，我们需要了解每个人的需求和期望。每个人都是独一无二的，他们对于生意兴隆的期望也可能不同。因此，在给予祝福时，要考虑到对方当前所处的情绪状态和具体情况。这可以通过倾听他们分享自己的目标、挑战以及梦想来实现。

接下来，要学会使用正面的语言。当你发现某位同事正在努力推动项目或者解决复杂的问题时，不妨直接说出你的感受：“看起来你今天工作非常辛苦，我真心希望你的付出能够得到回报。”这样的句子不仅表达了对其努力的认可，也传递了对其未来成功的期待。

此外，用一些常用的祝福词汇，如“好运”、“顺利”、“繁荣昌盛”，这些短小精悍且含义深远，可以随时融入日常交流之中，比如在会议结束时说：“愿我们的合作愉快，每天都有新的收获！”这样既展现了对对方业务发展良好的态度，又让人感觉温馨而亲切。

除此之外，我们还可以创造一些特别的情感触动性的句子来表达我们的支持。在某些特殊场合，比如庆祝公司周年纪念或者重要客户签约仪式上，可以发挥创意思维，设计一些具有象征意义的话语，如“愿我们的事业像这杯酒一样，越酿越香；愿我们的事业像这朵花一样，无论风雨，都将绽放光彩。”

最后，当遇到困难或低谷时，更应提醒自己及伙伴们保持乐观的心态，因为这是通往成功的一个重要门户。在这种时候，说出一句简单而富有力量的话，如“相信自己，一切都会好转”的话，就能为疲惫的心灵注入新的活力，并帮助大家重新找到前进的方向。

总结来说，当你面临着激烈竞争并试图以言语去激励你的团队成员，让他们更加专注于业务发展，那么记住：理解每个人的需求与期望，使用正面的语言，以及创造特别的情感触动性句子，并在遇到挑战时保持乐观，是达到这一目的的一系列策略。此外，不断地提供生意兴隆祝福，与之相近词汇，如好运、顺利等，以确保信息传递得当，将会是一个有效的手段。